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Histoire du projet
Pourquoi ? L’idée est née de deux constats. Le premier étant que se lancer professionnellement dans la musique c’est compliqué. Le deuxième que ça l’est d’autant plus si on est issu.e d’une minorité de genre.
Comment ? En proposant du management "à la carte" sur les trois axes important dans le développement de projet : communication, administration et accompagnement.
En organisant des évènements, des ateliers, des rencontres,..., dédiés aux artistes féminines et issu.e.s de minorités de genres.
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